Cualquier tema de racismo está fuera de la forma de Intel de hacer negocios: Timothy Scott

"Es tan importante la voz de la minoría, como la voz de aquellas mayorías que entienden que con la diversidad e inclusión ganamos todos", así reacciona Timothy Scott, gerente de Asuntos Gubernamentales y Relaciones Públicas de Intel, a que cada vez más personas se sumen al #BlackLivesMatter.

Al igual que sobre el rol que deben tener las organizaciones mundiales en la lucha contra el racismo, se coloca a Intel como ejemplo.

Lea más: “En Costa Rica han pasado injusticias similares a la de George Floyd”: Hanna Gabriels

$1 millón destinará Intel a iniciativas antirracismo, pero también, desde antes, existe la “Red de Empleados Afrodescendientes”, liderada por Scott, para acoger a estos colaboradores.

Lea más: Renuncia alcaldesa en EEUU tras insultos racistas a Michelle Obama

"Cualquier tema de racismo está fuera de nuestra forma de hacer negocios; un elemento trascendental es que cada persona pueda venir a realizar sus labores sin necesidad de esconder quién es en realidad", dijo Scott.